한화는 책임 있는 사회 구성원으로서 우리 사회와 지구가 앞으로도 지속가능한 발전을 이어갈 수 있도록 오늘 할 수 있는 일들을 끊임없이 고민하고 실천합니다. 우리의 사업, 기술, 사회적 활동을 통해 경제적, 환경적, 사회적 문제 해결에 근본적인 솔루션을 제공하고 긍정적 변화를 이끌어 나가고자 합니다. 아울러 ‘함께 멀리’의 철학을 바탕으로 정도경영과 나눔의 가치를 실현하며 모두의 더 나은 미래를 만들어가겠습니다.
한화는 고객, 주주, 협력사, 임직원, 지역사회를 포함한 모든 이해관계자와 함께 지속가능한 가치를 창출해 나가는 성장을 추구합니다. 이를 위해 지속가능성과 관련한 원칙과 제도를 도입하고, 환경(Environmental)·사회(Social)·지배구조 (Governance)의 측면에서 건전하고 책임 있는 경영을 실천하기 위해 모든 계열사가 함께 노력하고 있습니다.
한화는 기업의 경제적 성장에서 한 걸음 더 나아가 환경, 사회와 조화롭게 균형을 이루며 상생하는 ESG의 가치를 기업 활동에 온전히 내재화함으로써 세계에서 모범이 되는 지속가능경영 기업으로 도약할 것입니다.
한화는 ESG에 대한 보다 깊은 이해와 진정성 있는 이행을 위해 2021년에 그룹의 모든 상장사와 일부 비상장사에 ESG위원회를 설치했습니다. ESG위원회는 환경, 안전, 사회적 책임(공정·복지), 고객 및 주주가치, 지배구조 등 ESG 모든 분야의 기본 정책과 전략을 수립하고, 중장기 목표를 심의·의결합니다.
특히, 위원회의 위원 3분의 2 이상 혹은 전원을 사외이사로 선임해 ESG에 대한 보다 다양하고 전문성 있는 논의를 만들어가고 있습니다. 한화그룹 ESG위원회는 ESG 관련 정보 공유, 전문가 교육 등을 통해 계열사의 ESG 경영 활동을 적극 지원하는 동시에 그룹 차원의 ESG 활동이 활성화될 수 있도록 노력하고 있습니다.
ESG경영을 적극적으로 추진해 온 노력에 힘입어 한화는 한국 ESG 기준원이 발표한 ‘2023년 상장기업 ESG 평가‘에서 상장사 중 5개사가 통합 ‘A 등급’을 획득했습니다. 환경부문에서는 우수한 환경 이슈 대응으로 한화생명을 비롯한 6개사가 ‘A 등급’을 받았으며, 사회부문에서는 사회적 책임활동과 이해관계자 소통확대 등으로 한화솔루션과 한화생명 등 4개사가 ‘A+ 등급’을 달성했습니다.
아울러 한화솔루션은 글로벌 비영리기구 CDP(Carbon Disclosure Project, 탄소정보공개 프로젝트)의 평가에서 탄소배출 관리 성과를 인정받아 3년 연속 기후변화 대응 분야 ‘리더십 A-’를 획득했습니다. 이러한 성과로 한화솔루션은 2023 CDP 코리아 어워드에서 상위 6개 기업에 수여한 ‘탄소경영 아너스 클럽’을 비롯해 3개 부분에서 수상하였으며, ㈜한화와 한화에어로스페이스 또한 ‘리더십 A-’ 등급 획득과 함께 산업재 부문의 ‘탄소경영 섹터 아너스’를 수상하는 등 성과를 거뒀습니다.
한화는 UN의 지속가능발전목표(Sustainable Development Goals, SDGs) 달성을 위해 사업과 기술, 사회적 책임 활동 등을 통해 다각적으로 협력하고 있습니다. 특히, 한화와 연관성이 높은 지속가능발전목표 7(에너지의 친환경적 생산과 소비), 8(양질의 일자리와 경제 성장), 12(지속가능한 생산과 소비), 13(기후변화 대응), 17(지구촌 협력 확대)를 중점 영역으로 선정하고, ESG 각 분야에서 활발한 활동을 펼치며 인류의 지속가능한 미래를 위한 목표 달성을 위해 함께 노력하고 있습니다.
